晋阶申请书5篇

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申请书的写作是可以让自己的要求有一个很好的表达的,小伙伴们在制定申请书的时候需要强调字句精准,以下是找工作范文网小编精心为您推荐的晋阶申请书5篇,供大家参考。

晋阶申请书5篇

晋阶申请书篇1

尊敬的领导:

随着我公司的不断发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。

我是08年8月进入公司的,自加入公以来,始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去,一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美,对公司的发展做出了自己应尽的责任,因为您是我的直接领导,这些您应该是了解的,您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。

我相信,只要付出,就会有收获,因此我向您提出加薪请求,希望领导对我的申请能够加以重视。

如果公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求,我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议,让我今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进。

也请您放心,如果公司不予考虑,我仍然会像以前一样,用积极的、认真负责的态度去做好每一件事,不会因此怠慢工作,这不是我惟一的追求。

晋阶申请书篇2

尊敬的总经理:

您好!凭良心说,您对我的确不薄,单凭您自掏腰包给我办理驾照一事,已经足以让我感激涕零了,唯拼命工作不足以回报。虽然我深知您对一直不是很满意,我也曾努力试图改变这一切,但是在这一年来,我无法找到以往在工作中的满足感和成就感。诸如以往在签定一份销售合同或者完成一个策划案后的那种内心的欢愉,让我在工作中充满激情。可如今,这种激情在我内心已然不复存在了,其原因何在?经过一番冥思苦想之后,我幡然醒悟: 我错了!作为一名普通的打工者,我天真的以为随着时间的推移,我会进入企业的核心层。

我们通常把企业的员工分为三个层次:一是核心层;二是骨干层;三是普通员工。核心层:要求他们讲奉献,他们是企业的核心,就得奉献,不可以计较工作时间和工作难度,他们的行为就是为企业承担责任,他们得到的是期股和重奖;骨干层:提倡的是责任心,要求他们把每件事情都做好而且漂亮,他们得到的是高薪;普通员工:对他们要求的是讲究职业道德,只要认真工作,遵守纪律就可以了。从进入公司的那一天起,我就一直幻想着能够进入企业的核心层,并一直为此而努力着,可我却经常感觉到有一堵实实在在的墙在阻挡,使我无法跨进一步。这堵墙究竟是什么呢?是企业的文化?还是领导的信任?或是个人的能力?我不知道。我错了。 我错了!作为部下,我没能帮助领导完成从“将”到“帅”的思维方式的转变。将者,身先士卒,冲锋陷阵,万军之中取敌军头领首级如探囊取物,有万夫不挡之勇;帅者,运筹帷幄之中,决胜千里之外,纵观大局,指挥若定,有泰山崩顶面不改色之气。而我却让领导事事操心,就连给我们单位送货车问路或者付运费这等小事也要领导亲自去办,弄得领导身心疲惫。唉!领导都忙成那样了,可我还是麻绳栓豆腐,怎么也提不起来。

我认为 一个企业犹如一台运转的机器,少了每个配件都是不行的,谁能说出哪个重要,哪个不重要呢?倘若有一个零件失灵,整台机器便不会正常运转。而我这个小配件却始终未能很好地与别的部件咬合在一起,以至于别人看到的我只有缺点和错误而没有了优点和成绩,更有甚者在领导亲信的多次“好言相告”之后,仍不思悔改,有时还要为了工作上的事得罪他们。我再一次错了。 我错了!作为采购人员,我掌握着财政大权(最大权限是可以使用一千元钱而不必请示),却始终不能让领导信任有加。我错误地以为只要我把良心放正管他别人怎么想,可事实并非如此,因为钱这东西太容易让人敏感了!即使我敢保证我的购物价格绝对不是市场上最高的,但是我能保证是最低的吗?不能!那么差额哪里去了?我解释不清了。即便是偶有供货方负责人到本单位来,我亦不知该不该与他们聊聊。

以上内容有些可能言辞过激,但却是我的肺腑之言!得罪之处望见谅!!!

申请人:

申请日期:

晋阶申请书篇3

尊敬的校领导:

本人xx,是xxxx系xx级xx班的学生(学号: xx )。我已经完成了在校的基本学习,

初步掌握了所学专业的理论和基本的实践能力,由于求知的欲望和自己将来走向社会能够更

广泛的掌握工作技能,现在申请出校实习。为以后的就业打好坚实的基础。 我在这次假期应聘于xxxxx有限公司,现因该单位需要,要求我在xxxx年xx月提前实

习。经家长同意,特向学校申请于xxxx年xx月xx日离校前往实习,并保证做到以下几点:

1、实习期间遵守单位的规章制度,信守合同,给用人单位留下好印象;

2、实习期间遵纪守法,维护学校的形象,决不做违纪违法的事情,并且注意个人的安全,

如出现安全事故,后果自负;

3、严格按照我校安排的时间回校参加考试及其它有关毕业工作,及时向老师反馈实习工

作进展情况及所遇到的问题。(申请学生联系方式:159xxxxxxxx) 想到就能作到,努力就会

有回报,相信所学能实用于社会需要,并为社会作出贡献,为校争光。望校领导能够接受我

的申请。

申请人签名(学生):

万和金柏文化传播有限公司:

申请人家长签名:

吉林省经济干部管理学院: xxxx年xx月xx日

晋阶申请书篇4

尊敬的团总支:

为了响应学校社团工作的号召,为了本校学生能更广泛的学习知识。将所学知识运用于生活实践,丰富校园文化活动,提高学生就业思想,提高学生课余文化知识,促进我校的旅游教学。现郑重向校团委递交申请书,并将本协会建设初步构想汇报如下:

一、社团名称:

旅游文化协会

二、社团宗旨:

展现校园风采,繁荣校园文化,以旅游传递文化,以人文促进旅游。

三、工作构想:

1、丰富学生课余文化活动,为大家提供联谊活动与经验生活的机会。

2、定期举办活动。比如,导游模拟技能大赛、旅游文化知识竞赛、辩论赛、等等。旅游协会还不定期的开展集体活动。如参观酒店、企业文化游、民俗文化游、等等。

3、建立信息部,为在校师生提供最新的出游信息、出游路线和就业信息等等。

4、在本协会成立成熟,并有一定的影响力之后。将开设导游培训班、饭店服务培训班等等。

5、宣传旅游文化、旅游法律法规、旅游环保知识来提高同学们的旅游知识。

6、礼仪文化形象培训班等等。

四、指导老师:

五、协会机构:

(拟定本协会组织机构及机构只能如下)

会长:全面负责本协会各项工作

副会长:协助会长管理协会各项工作

外联部:联系旅行社协会出游,联系各班组织旅游团供给协会

组织策划部:负责起草、组织活动的策划、线路设计、组织各项活动

宣传部:负责协会的对外宣传工作

信息培训部:负责为同学们提供最新的出游信息、全国导游考试信息、餐饮职业经理人考试信息和就业信息等。

基于旅游业的潜在需求和一些同学学习旅游的热情和渴望。我们将踏踏实实,兢兢业业的作好每项工作,努力把我们的协会办成大学生最引人注目的、最令人信赖的高品质、高规格的学生社团。并为祖国的旅游事业的发展出一份力。

我们特向校团委申请成立“旅游文化协会”。

望领导批准!

申请人:________

申请日期:___年___月___日

晋阶申请书篇5

申请人:xxxx公司

法定代表人:xxxx电话:xxxxxx

代理人:xxxxx律师电话:xxxxxx

申请事项:

请求贵局拟以穗国税南稽罚告〔xxxx〕号对申请人的行政处罚举行听证。

事实与理由

申请人自成立以来,一向遵守国家法律法规,依法纳税,从未受过任何行政处罚,更没受过税务机关的.处罚。在此次xx市国家税务局xxx局查账过程中,申请人积极配合税务机关的工作,该局查核了申请人xxxx年至今三年多的财务账册,显示申请人的一切经营行为符合法律规定(除申请人善意取得的增值税发票xxxx及xxxx外)。申请人确有在xxxx年xx月向xx市xxxx公司购进商品一批,当时对方送货上门经检验合格后,向对方支付货款,并取得增值税发票xxxx及xxxx,直到xx区稽查局此次查账并出具告知书,申请人才知道支付xx市xxx公司的货款被转付给了xx市xxx公司。申请人认为该笔交易行为符合《国家税务总局关于纳税人善意取得虚开的增值税专用发票处理问题的通知》(xxxx年xx月xx日国税发〔xxxx〕xxx号)规定的情形,应当按此《通知》规定处理申请人行为,恳请xxx局在作出处罚决定时充分考虑申请人理由。

此致

xxxxxx??

申请人:xxxx

xxxx年xx月xx日

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